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Votre recherche "accident plonévez porzay aujourd'hui" a retourné 151 resultat(s)
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91. Revalorisation du métier de secrétaire général de mairie: dossier d'information

Ressource
    Date d'édition:  Jeudi, 8 janvier, 2026 Descriptif court:  La loi n° 2023-1380 du 30 ... Elus Type de document:  Note d'information Fichier:  secretaire_generale_de_mairie.pdf ...

92. Mutation externe

Ressource
    Date d'édition:  Mercredi, 7 décembre, 2022 Descriptif court:  La mutation correspond ... Agent public Collectivités Elus Type de document:  Note d'information Fichier:  ...

93. Évaluation du stagiaire: fiche pratique

Ressource
    Date d'édition:  Mercredi, 13 mars, 2024 Descriptif court:  L’accès à un cadre d’emplois ... de document:  Note d'information Fichier:  levaluation_du_stagiaire.pdf ...

94. Atelier de codéveloppement DGS-DRH

Evénement
Vous êtes DGS ou DRH au sein d'une collectivité ou structure publique territoriale ... préoccupation, une situation selon une méthode cadrée et animée par un facilitateur. Le Codev, qu'est-ce que ... c'est? Le codéveloppement est une méthode d’apprentissage innovante fondée sur l’intelligence collective. ...

95. Atelier de codéveloppement DGS-DRH

Evénement
Vous êtes DGS ou DRH au sein d'une collectivité ou structure publique territoriale ... préoccupation, une situation selon une méthode cadrée et animée par un facilitateur. Le Codev, qu'est-ce que ... c'est? Le codéveloppement est une méthode d’apprentissage innovante fondée sur l’intelligence collective. ...

96. Atelier de codéveloppement DGS-DRH

Evénement
Vous êtes DGS ou DRH au sein d'une collectivité ou structure publique territoriale ... préoccupation, une situation selon une méthode cadrée et animée par un facilitateur. Le Codev, qu'est-ce que ... c'est? Le codéveloppement est une méthode d’apprentissage innovante fondée sur l’intelligence collective. ...

97. Un nouveau dispositif d’accompagnement: le bilan de parcours professionnel collectif – Clarifiez vos perspectives et dynamisez votre carrière

Actualité
en cohérence avec vos valeurs. À qui s'adresse t'il? Le bilan de parcours professionnel collectif ... d'intervention Collectivités affiliées Collectivités non affiliées et non adhérentes à l&#039 ... evolutionpro@cdg31.fr Plus d'infos Descriptif court (chapô):  Une prestation innovante pour faire le point sur son ...

98. Nouvelles évolutions règlementaires: entrée en vigueur au 21 novembre 2025

Actualité
des conditions d'assimilation des CCAS et CIAS Le décret n° 2025-1097 du 19 novembre 2025 modifie l’article ... concerne les fonctionnaires territoriaux appartenant au cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux ... en position d'activité ou de détachement comptant au moins quatre ans de services publics effectifs ...

99. Les Mardis du statut, un temps d’information sur l’actualité RH

Page éditoriale
 semestre 2026 Mardi 17 février 2026 16h00-17h00 Bilan statutaire de l'année 2025: les principaux textes ... et jurisprudences parus en 2025 Mardi 17 mars 2026 16h00-17h00 L'abandon de poste Mardi 14 avril 2026 ... juin 2026 16h00-17h00 L'avancement de grade Public visé et inscription Ces webinaires ...

100. Bonification indiciaire facultative des secrétaires généraux de mairie: la nécessaire modification des lignes directrices de gestion (LDG)

Actualité
bonification est fixée par l'autorité territoriale selon la valeur professionnelle de l’agent, ... qu'elle apprécie en tenant compte des critères définis dans les lignes directrices de gestion (LDG) qui ... les fonctions de secrétaire général de mairie peuvent bénéficier, par période d'au moins trois années ...