Elections professionnelles 2018
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Elections professionnelles 2018 : Résultats

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Le 07/12/2018
Le scrutin s'est déroulé jeudi 6 décembre 2018 au CDG31.
Photo interview de Madame CABESSUT, Maire de Bouloc
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Le CDG31 accompagne les collectivités dans la mise en place d'une démarche de QVT

  • Actualité du CDG31
  • Conditions de travail
  • Management des RH
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Le 29/10/2018
Le CDG31 accompagne les collectivités dans la mise en place d'une démarche de Qualité de Vie au Travail.
Personne signant un arrêt de travail
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Contrat d'assurance statutaire 2019 - Rappel

  • Assurance statutaire
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Le 15/10/2018
Adhérer au contrat groupe au 1er Janvier 2019
Bâtiment du CDG31
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Avis demande d'affiliation volontaire Syndicat Mixte Haute-Garonne Montagne

  • Actualité du CDG31
  • Institutions de la FPT
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Le 29/10/2018
A l'attention des structures publiques territoriales affiliées au CDG31
Bâtiment du CDG31
Actualités

Des agents formés à la comptabilité et à l’accueil

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  • Emploi
  • Formation
Le 12/12/2018
A la suite de demandes croissantes de remplacements sur des métiers en tension, le CDG31 a organisé en partenariat avec Pôle Emploi et CAP Emploi, des actions de formations à destination de demandeurs d'emploi.
Actualités

Le CDG31 propose une démarche globale pour agir sur la qualité de vie au travail (QVT) et la prévention des risques psychosociaux (RPS)

  • Collectivités
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  • Management des RH
  • Prévention des risques professionnels
  • Santé au travail
Le 27/11/2018
Permettre à tout employeur public d’agir positivement sur la Qualité de Vie au Travail et la prévention des Risques PsychoSociaux est un engagement du CDG31.
Page intérieure d'un code juridique
Actualités

Nouveau : un service dédié à la protection sociale

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  • Action sociale
  • Instances médicales
  • Maintien dans l'emploi
Le 19/11/2018
Le CDG31 met à la disposition des collectivités et des établissements publics affiliés au Centre de Gestion, un nouveau service dédié à la protection sociale et à la gestion de l’indisponibilité physique : le service « Protection sociale ».