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51. CRET 2024: le replay est disponible!
Actualité
régionale de l’emploi en Occitanie est un lieu d’échanges sur les problématiques en « ressources hu ... d’observation de l’emploi territorial et d’organisation de concours. Vous n'avez pas pu assister ... ir le replay de la CRET Occitanie! Descriptif court (chapô): La Conférence Régionale de l'Emploi Te ...
52. Délibération n°2016-16 relative à la rémunération des intervenants concours et examens professionnels organisés par le CDG31 – Harmonisation régionale
Ressource
et examens professionnels, intervenants à caractère temporaire sur des emplois non complets, comme in ...
53. Synthèse du Rapport Social Unique 2021
Ressource
pport Social Unique, y compris ceux qui n’emploient aucun agent à temps complet. Le Rapport Social Unique ...
54. Rapport de situation comparée relatif à l'égalité professionnelle
Ressource
/12/2021. Les données reposent sur l’année 2021. La population étudiée représente 3 455 agents territoriaux sur emploi ...
55. Allocations chômage
Actualité
involontaire d'emploi. Le CDG31 vous accompagne dans le traitement des dossiers liés au ve ...
56. Rapport de situation comparée relatif à l'égalité profesionnelle 2022
Ressource
/12/2022. Les données reposent sur l’année 2022. La population étudiée représente 3 568 agents territoriaux sur emploi ...
57. Synthèse du rapport social unique (RSU) 2022
Ressource
pport Social Unique, y compris ceux qui n’emploient aucun agent à temps complet. Le Rapport Social Unique ...
58. Synthèse RASSCT 2022- Collectivités relevant du CST du CDG31
Ressource
r l'Observatoire de l'emploi et de la FPT de Nouvelle Aquitaine et le CIG de la Grand-Couronne. Th ...
59. Le CDG31
Page profil
lontaire. Le CDG31 collabore cependant avec toutes les collectivités, affiliées ou pas, en matière d’emploi pu ... érationnelle : le CDG31 assure la mission Emploi / Fonctionnaires Momentanément Pris en Charge (FMPE) ; le CDG34 assure ...
60. Délibération n°2016-02 relative aux besoins liés à l'accroissement temporaire d'activité
Ressource
ra limitée à l’indice terminal du grade de référence adapté à chacun des emplois concernés. Th ...
