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Votre recherche "-3脂肪酸(深海鱼类)及姜黄素(咖喱),抑制炎症因子(如IL-6)释放,降低术后感染风险。" a retourné 143 resultat(s)
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121. Partenaires du CDG31

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Partenariats avec le monde universitaire Université Toulouse I Capitole Le CDG31 participe à plusieurs opérations auprès des étudiants du Master 2 Collectivités Territoriales afin de les préparer à la recherche d’emploi dans la fonction publique territori ...

122. Agir sur la qualité de vie au travail

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Diagnostic QVT Réaliser un diagnostic de la qualité de vie au travail (QVT) pour améliorer le bien-être des agents et leur apporter ainsi des conditions qui garantissent la qualité des services rendus aux administrés. Baromètre social Réaliser une enquête ...

123. Contrat groupe 2022 / 2025- Gestion des sinistres

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N'hésitez pas à contacter une conseillère pour toute question. Pour en savoir plus, retrouvez ci-dessous une rubrique dédiée à la gestion des sinistres pour chaque type de couverture (CNRACL et IRCANTEC). RGPD Le suivi du contrat groupe s’effectue da ...

124. Concours d'éducateur territorial de jeunes enfants

Concours / Examens
DEFINITION DES FONCTIONS Les agents sont chargés de mener des actions qui contribuent à l’éveil et au développement global des enfants d’âge préscolaire. Ce spécialiste de l'éveil a pour mission, en liaison avec les autres travailleurs sociaux et ave ...

125. Concours d'auxiliaire de puériculture territorial de classe normale

Concours / Examens
DEFINITION DES FONCTIONS Les auxiliaires de puériculture participent à l’élaboration et au suivi du projet de vie du service ou de la structure, organisent et effectuent l'accueil et les activités d’éveil qui contribuent au développement de l'en ...

126. Accompagnement à l'évolution professionnelle

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Dans ce cadre, le service Evolution et dynamique professionnelle propose différentes missions à destination des agents publics: Le rendez-vous Info Mobilité L’Accompagnement Personnalisé à l’Elaboration du Projet Professionnel (APEPP) Le Bilan Repères (BR ...

127. Accompagner les agents

Page rubrique
Pour en savoir plus, consultez les sous-rubriques dédiées.   Le CDG31 propose des dispositifs individuels et collectifs pour les agents ainsi que des outils adaptés pour faciliter leurs transitions professionnelles. Management des RH Déroulement de carriè ...

128. Examen d'adjoint technique territorial principal de 2ème classe- avancement de grade

Concours / Examens
DEFINITION DES FONCTIONS Les adjoints techniques sont chargés de tâches techniques d’exécution dans les domaines du bâtiment, des travaux publics et de la voirie et réseaux divers, des espaces naturels et des espaces verts, de la mécanique et de l'él ...

129. Contrat groupe 2022 / 2025 Prestations complémentaires

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Ces prestations concernent: la gestion des dossiers via un extranet et les formations à son utilisation; le suivi et l’analyse des statistiques de sinistralité; l’organisation et la prise en charge de contrôles médicaux (contre-visites médicales et expert ...

130. Assurer les risques statutaires

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Le CDG31 propose un service d’assurance statutaire via un contrat groupe. La présente rubrique vous présente: pourquoi assurer les risques statutaires; comment adhérer au contrat groupe en cours (2022 / 2025); les modalités d'accès aux différents ser ...