Vous êtes ici
Votre recherche "-3脂肪酸（深海鱼类）及姜黄素（咖喱），抑制炎症因子（如IL-6）释放，降低术后感染风险。" a retourné 134 resultat(s)
Filtrer les documents
Thématiques
- Rémunération (91) Apply Rémunération filter
- Assurance statutaire (43) Apply Assurance statutaire filter
- Actualité du CDG31 (491) Apply Actualité du CDG31 filter
- Concours et examens professionnels (447) Apply Concours et examens professionnels filter
- Institutions de la FPT (214) Apply Institutions de la FPT filter
- Observatoire (173) Apply Observatoire filter
- Instances paritaires (128) Apply Instances paritaires filter
- Recrutement (122) Apply Recrutement filter
- Déroulement de carrière (106) Apply Déroulement de carrière filter
- Droits et obligations (90) Apply Droits et obligations filter
- Gestion des carrières (87) Apply Gestion des carrières filter
- Emploi (80) Apply Emploi filter
- Management des RH (65) Apply Management des RH filter
- Congés et absences (62) Apply Congés et absences filter
- Position statutaire (60) Apply Position statutaire filter
- Instance médicale (57) Apply Instance médicale filter
- Agent contractuel (53) Apply Agent contractuel filter
- Promotion interne (45) Apply Promotion interne filter
- Temps de travail (38) Apply Temps de travail filter
- Protection sociale complémentaire (36) Apply Protection sociale complémentaire filter
- Retraite (35) Apply Retraite filter
- Prévention des risques professionnels (32) Apply Prévention des risques professionnels filter
- Santé au travail (25) Apply Santé au travail filter
- Intercommunalité (21) Apply Intercommunalité filter
- Maintien dans l'emploi (16) Apply Maintien dans l'emploi filter
- Conditions de travail (15) Apply Conditions de travail filter
- Action sociale (10) Apply Action sociale filter
- Formation (6) Apply Formation filter
- Médecine préventive (4) Apply Médecine préventive filter
- Intérim territorial (3) Apply Intérim territorial filter
- Cadre d'emplois (1) Apply Cadre d'emplois filter
Type de contenu
- Actualité (10) Apply Actualité filter
- Contact (3) Apply Contact filter
- Evénement (9) Apply Evénement filter
- FAQ (17) Apply FAQ filter
- Page éditoriale (15) Apply Page éditoriale filter
- Page profil (2) Apply Page profil filter
- Page rubrique (7) Apply Page rubrique filter
- Ressource (71) Apply Ressource filter
Trier par
1. Rémunération et régime indemnitaire
Page éditoriale
Par le biais de l’application d’une rémunération principale et par la mise en place d’un régime indemnitaire, la structure territoriale devient garante d’une politique salariale efficiente. Il revient cependant à l’élu employeur d’en fixer les objectifs. ...
2. FONDS POUR L'INSERTION DES PERSONNES HANDICAPEES DANS LA FONCTION PUBLIQUE
Contact
Adresse: 12 avenue Pierre Mendès-France Code postal: 75 914 Ville: Paris cedex 31 Localisation: Latitude: 48.837352100000 Longitude: 2.370986200000 Téléphone: 01 58 50 99 33 Site web: http://www.fiphfp.fr/ Lien: Site Web Afficher dans l'annuai ...
3. MAISON DEPARTEMENTALE DES PERSONNES HANDICAPEES DE LA HAUTE-GARONNE
Contact
Adresse: 10, place Alphonse Jourdain Code postal: 31 000 Ville: Toulouse Localisation: Latitude: 43.611365600000 Longitude: 1.429759600000 Téléphone: 0 800 31 01 31 Site web: http://www.mdph31.fr Lien: Site Web Afficher dans l'annuaire: Type ...
4. IFSE (groupe de fonctions): qu’est-ce qu’un groupe de fonctions?
FAQ
Le groupe de fonctions est la colonne vertébrale du nouveau dispositif indemnitaire : il s’agit de la définition de l’espace professionnel au sein duquel évolue l’agent. A chaque groupe de fonctions correspond un plafond de primes annuel. Le nombre de gro ...
5. IFSE (groupe de fonctions): peut-on rajouter des groupes de fonctions ou des sous-groupes?
FAQ
En Haute-Garonne, il n’est pas possible de rajouter des groupes ou des sous-groupes de fonctions. S’il n’apparaît pas possible de rajouter des groupes de fonctions pour une catégorie, rien ne s'oppose à ce que des sous-groupes dits "échelles&quo ...
6. IFSE (groupe de fonctions): est-ce que tous les agents d’une même collectivité doivent bénéficier de l’IFSE?
FAQ
Il semble possible de ne verser l’IFSE qu’à un seul groupe de fonctions. Thématique: Rémunération Cibles: Collectivités ...
7. IFSE (groupe de fonctions): la cotation des postes est-elle obligatoire?
FAQ
Non, la cotation de poste n’est pas obligatoire. Il existe deux possibilités : la hiérarchisation des postes par comparaison (à privilégier pour les petites collectivités) ; la cotation des postes. Thématique: Rémunération Cibles: Collectivités ...
8. IFSE (groupe de fonctions): est-ce que la part IFSE peut être égale à la part CIA?
FAQ
Non, la part IFSE doit être supérieure à la part CIA. Thématique: Rémunération Cibles: Collectivités ...
9. CIA: qu’est-ce que le Complément Indemnitaire Annuel (CIA)?
FAQ
Le CIA, facultatif, permet de reconnaitre spécifiquement l’engagement professionnel et de la manière de servir des agents. Lorsqu’il est mis en œuvre, ce complément indemnitaire peut versé annuellement en une ou deux fractions. Sont alors appréciés la va ...
10. Enveloppe globale: 12 agents sont dans le même groupe: divise-t-on le plafond par 12 ou s’applique-t- il par agent?
FAQ
Les plafonds annuels fixés dans les arrêtés ministériels sont individuels. Si 12 agents sont dans le même groupe, le montant n’est donc pas divisé par 12 mais s’applique par agent. Thématique: Rémunération Cibles: Collectivités ...
