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1. Vous êtes agent public

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Vous retrouverez dans cette rubrique une présentation des principales missions développées à l’attention des agents publics. Renseignements sur les concours et examens, conseil en mobilité professionnelle, information sur la retraite, déontologie, laïcité ...

2. Vous souhaitez intégrer la FPT

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du fonctionnaire territorial les concours et examens de la FPT les différentes voies d’accès à un emploi dans la FP ...

3. Le CDG31

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lontaire. Le CDG31 collabore cependant avec toutes les collectivités, affiliées ou pas, en matière d’emploi pu ... érationnelle : le CDG31 assure la mission Emploi / Fonctionnaires Momentanément Pris en Charge (FMPE) ; le CDG34 assure ...

4. Reclassement de certains cadres d’emplois de la police municipale

Actualité
des deux grades du cadre d'emplois et du corps des directeurs de police municipale sur les de ... à certains cadres d'emplois de la police municipale sont parus au journal officiel du 23 ...

5. Recensement concours / examens 2025

Actualité
e définition des postes à ouvrir la plus proche des besoins identifiés par cadre d’emplois. Un courrier a ét ...

6. Les mardis du Statut: à vos agendas!

Actualité
mai 2024 16h30- 17h30 Les emplois non permanents; le RIFSEEP: les points de vigilance. Veille ju ...

7. Contrats d'insertion dans la FPT

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à permettre une insertion dans l’emploi de publics spécifiques (§2) dans le cadre de dispositifs en lien av ... ec les politiques nationales de formation et de lutte contre le chômage, soit les contrats  suivants: Parcours Emploi ... d'insertion dans l'emploi Il s'agit de contrats en lien avec les politiques structurelles ...

8. Coordination régionale des CDG d'Occitanie

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la coordination Emploi / Fonctionnaires Momentanément Privés d’Emploi (FMPE A et B);      • le CDG34 assure ... sont alimentés annuellement par:     • le transfert du CNFPT en matière d’emploi et de FM ... Régionale de l’Emploi ; assure le secrétariat de la coordination ; établit un bilan annuel de l’activité ...

9. Handicap et maintien dans l’emploi

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tit une politique ambitieuse et volontariste en matière d’accès et de maintien dans l’emploi grâce à un ... (FIPHFP). Le CDG31 renouvelle son engagement en faveur de l’emploi des personnes en situation de ha ... ux d'emploi des personnes en situation de handicap est passé de 4,66 % en 2013 à 8,17 % en 20 ...

10. Apprentissage, nouvelle dynamique de l'emploi territorial en Haute-Garonne

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vers l’apprenti(e) augmenter le taux d’emploi de Bénéficiaire de l’Obligation de l’Emploi ... til privilégié et une voie d’excellence vers un emploi durable pour les jeunes, et les personnes en situation ...